【打工前沿】


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唐姝

今年兩會(huì)期間，新就業(yè)形態(tài)成為“熱詞”，不僅是代表委員們熱議的話題，還被寫進(jìn)了政府工作報(bào)告：新就業(yè)形態(tài)和靈活就業(yè)已經(jīng)成為就業(yè)增收的重要渠道。

第九次全國(guó)職工隊(duì)伍狀況調(diào)查表明，我國(guó)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者8400萬(wàn)人，已成為職工隊(duì)伍重要組成部分。面對(duì)規(guī)模越來(lái)越龐大的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者群體，如何為拓寬其職業(yè)發(fā)展空間保駕護(hù)航？

最近，媒體發(fā)起的一項(xiàng)青年期待調(diào)查或可說(shuō)明一些問題。在兩會(huì)最關(guān)心的議題中，新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的薪資收入和社保繳納是受訪者關(guān)心的兩大內(nèi)容，超6成受訪者期待加強(qiáng)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)，建立更加通暢的職業(yè)發(fā)展通道。

彈性化、靈活化、數(shù)字化是新就業(yè)形態(tài)的主要特征。這種有別于傳統(tǒng)勞動(dòng)的新方式無(wú)疑為更多就業(yè)重點(diǎn)幫扶人群拓寬了新的就業(yè)空間，小攤販、進(jìn)城務(wù)工人員、留守婦女……越來(lái)越多的人在數(shù)字生態(tài)中實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。

然而，“自由”總是相對(duì)的。彈性、靈活的同時(shí)也帶來(lái)了不確定性。大多新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者并非固定在一個(gè)平臺(tái)獲得工作和收入，缺乏穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，讓勞動(dòng)者的職業(yè)生涯受到影響，勞動(dòng)者難以通過長(zhǎng)期職業(yè)培訓(xùn)提升專業(yè)技能。

在此次調(diào)查中，有受訪者毫不掩飾新職業(yè)對(duì)自己的吸引力，但也確實(shí)擔(dān)心收入能否養(yǎng)活自己，不知道未來(lái)發(fā)展前景幾何；有受訪者雖喜歡新職業(yè)輕松自由的工作氛圍，但不會(huì)當(dāng)作全職來(lái)做，主要是由于工資不穩(wěn)定且缺乏保障。

在人人都能當(dāng)主播、做騎手的時(shí)代，當(dāng)跑道變得擁擠，勞動(dòng)者同質(zhì)性就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)趨于明顯，如何提高新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的技能水平，使之與數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求相稱，成為一個(gè)不可忽視的問題。

顯然，有關(guān)部門已經(jīng)意識(shí)到了這個(gè)問題。近日，江蘇在即將實(shí)施的青年群體專項(xiàng)職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃中，就將新就業(yè)形態(tài)青年從業(yè)人員群體納入其中。

此外，還應(yīng)探索建立新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者職級(jí)評(píng)定體系，暢通人才晉升渠道，關(guān)注其更長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)生涯發(fā)展，促進(jìn)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者更高水平、高質(zhì)量的就業(yè)。

對(duì)于新就業(yè)形態(tài)，不僅要蓄水，還應(yīng)注“活”水，在拓寬就業(yè)邊界的同時(shí)，也應(yīng)打破天花板的限制，讓新就業(yè)形態(tài)不受限。建立更加多元的技能培訓(xùn)體系，讓“小哥”不僅跑得更多，還能跑得更遠(yuǎn)。

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