【打工前沿】
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唐姝
今年兩會(huì)期間,新就業(yè)形態(tài)成為“熱詞”,不僅是代表委員們熱議的話題,還被寫進(jìn)了政府工作報(bào)告:新就業(yè)形態(tài)和靈活就業(yè)已經(jīng)成為就業(yè)增收的重要渠道。
第九次全國(guó)職工隊(duì)伍狀況調(diào)查表明,我國(guó)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者8400萬(wàn)人,已成為職工隊(duì)伍重要組成部分。面對(duì)規(guī)模越來(lái)越龐大的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者群體,如何為拓寬其職業(yè)發(fā)展空間保駕護(hù)航?
最近,媒體發(fā)起的一項(xiàng)青年期待調(diào)查或可說(shuō)明一些問題。在兩會(huì)最關(guān)心的議題中,新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的薪資收入和社保繳納是受訪者關(guān)心的兩大內(nèi)容,超6成受訪者期待加強(qiáng)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn),建立更加通暢的職業(yè)發(fā)展通道。
彈性化、靈活化、數(shù)字化是新就業(yè)形態(tài)的主要特征。這種有別于傳統(tǒng)勞動(dòng)的新方式無(wú)疑為更多就業(yè)重點(diǎn)幫扶人群拓寬了新的就業(yè)空間,小攤販、進(jìn)城務(wù)工人員、留守婦女……越來(lái)越多的人在數(shù)字生態(tài)中實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。
然而,“自由”總是相對(duì)的。彈性、靈活的同時(shí)也帶來(lái)了不確定性。大多新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者并非固定在一個(gè)平臺(tái)獲得工作和收入,缺乏穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,讓勞動(dòng)者的職業(yè)生涯受到影響,勞動(dòng)者難以通過長(zhǎng)期職業(yè)培訓(xùn)提升專業(yè)技能。
在此次調(diào)查中,有受訪者毫不掩飾新職業(yè)對(duì)自己的吸引力,但也確實(shí)擔(dān)心收入能否養(yǎng)活自己,不知道未來(lái)發(fā)展前景幾何;有受訪者雖喜歡新職業(yè)輕松自由的工作氛圍,但不會(huì)當(dāng)作全職來(lái)做,主要是由于工資不穩(wěn)定且缺乏保障。
在人人都能當(dāng)主播、做騎手的時(shí)代,當(dāng)跑道變得擁擠,勞動(dòng)者同質(zhì)性就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)趨于明顯,如何提高新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的技能水平,使之與數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求相稱,成為一個(gè)不可忽視的問題。
顯然,有關(guān)部門已經(jīng)意識(shí)到了這個(gè)問題。近日,江蘇在即將實(shí)施的青年群體專項(xiàng)職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃中,就將新就業(yè)形態(tài)青年從業(yè)人員群體納入其中。
此外,還應(yīng)探索建立新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者職級(jí)評(píng)定體系,暢通人才晉升渠道,關(guān)注其更長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)生涯發(fā)展,促進(jìn)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者更高水平、高質(zhì)量的就業(yè)。
對(duì)于新就業(yè)形態(tài),不僅要蓄水,還應(yīng)注“活”水,在拓寬就業(yè)邊界的同時(shí),也應(yīng)打破天花板的限制,讓新就業(yè)形態(tài)不受限。建立更加多元的技能培訓(xùn)體系,讓“小哥”不僅跑得更多,還能跑得更遠(yuǎn)。
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