(資料圖片)

一個“金點子”獲獎10萬元（主題）

中工網訊（工人日報-中工網記者李國 通訊員方恒倫）“一個‘金點子’，獲獎10萬元！”近日，一條新聞在重慶能源集團南桐特種水泥公司員工中議論開來。這是該公司重金懸賞發動員工提“金點子”建議，解決了重大生產難題，給予員工的重獎承諾。

重慶能源集團南桐特種水泥公司主要生產普通硅酸鹽水泥、“低堿”水泥、機場跑道、隧道使用的特種水泥及砂石骨料等建材產品。2020年，該公司主要煅燒系統回轉爐窯滾筒尾部連接處經常發生物料泄漏和漏風故障，只能停機處理或減產運行，嚴重影響了水泥產量和質量。“誰有辦法解決物料泄漏難題，給予10萬元重獎。”2021年，公司在檢修現場向員工發布重金“懸賞令”，公開征集“金點子”解決該重大生產難題。

公司負責生產的陳小云團隊首次提出在回轉爐窯滾筒尾部內增高擋料圈，防止高溫物料在滾筒內出現堆積，滾筒內增加物料導向裝置并加長下料舌板，讓物料散落時盡可能遠離密封圈位置的“金點子”建議。改進后回轉爐窯臺產同比提高7.85噸/小時，物料綜合電耗同比下降了1.64千瓦時，預計年創效350萬元。為此，公司兌現10萬元獎勵。

生產遇到重大難題，鼓勵員工集思廣益想辦法、出點子，極大地調動了南桐特種水泥公司員工學技術、鉆業務的熱潮。公司青年勞模李響談及對此事的看法時由衷地說：“公司領導重視和鼓勵員工學技術、鉆技術，讓我們年輕人更有奔頭了。”

標簽：